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Büro zur Umsetzung von Gleichbehandlung e.V. (BUG)

managed by Clara H.

About us

The Bureau for the Implementation of Equal Treatment (BUG) pursues the vision of a discrimination-free society in which all people are treated equally in all areas of life regardless of their ethnic origin, religion, gender, disability, age or sexual orientation - in accordance with the proclaimed principle of equality.

To assist in realising this vision, BUG drives forward the use, implementation and strengthening of the General Equal Treatment Act and provides legal aid for strategically important cases. This is done by implementing processes and court procedures that are designed to provide legal certainty and initiate legal training.

BUG is committed to the political, social and legal implementation of precedent-setting decisions in order to put an end to discriminatory structures, rules and practices. This is achieved through lobbying as well as through information and public relations work.

BUG encourages and supports the development of synergies through meaningful networking and strategic exchange among relevant stakeholders.

BUG seeks, not only to speak up about unbearable situations, but also to stop them through legal and political means.

The basis and starting point of BUG’s work is the conviction that all persons are equal before the law and therefore need to be treated equally in comparable situations. International and human-rights law, particularly the UN Convention on the Elimination of Racial Discrimination (CERD) or the Rights of Persons with Disabilities (BRK) and the European Convention on Human Rights with its 12th Additional Protocol as well as the European legal system are recognised and used as a frame of reference, in addition to the Basic Law of the Federal Republic of Germany. Of particular importance as a benchmark are the human rights to equal treatment and non-discrimination, which are explicitly enshrined in EU law. This promise of equality must be now enforced in Germany’s social reality.

BUG was constituted independently of political parties and foundations, enterprises serving political/religious purposes and government-related institutions, and acts independently of them as well. The work that is carried out by BUG requires a strict independence from state structures. This is necessary so that BUG can be fully and exclusively devoted to the implementation of equal treatment, as stipulated by EU directives and the General Equal Treatment Act (AGG).

BUG protects the interests of the people it represents and respects them in all of their activities. Persons supported by BUG can remain anonymous in legal proceedings if they so desire.

Latest project news

Rückblick 2019 - Ausblick 2020

  Clara H.  23 December 2019 at 04:10 PM

Liebe Freund*innen des BUG, liebe Unterstützer*innen von Gleichbehandlungsarbeit,

das anstehende Ende des Jahres veranlasst auch das BUG zurück zu blicken und einzuschätzen, wie weit wir mit unserer Arbeit dieses Jahr gekommen sind.

Wir haben in 2019 weiterhin Fälle von 'racial profiling' bearbeitet und konnten die juristischen Sachverhalte weitestgehend ausloten. Hier können wir voraussichtlich 2020 einen für uns letzten Fall beim Bundesverwaltungsgericht vorlegen. Nun muss der Schritt der Umsetzung von diskriminierungsfreien verdachtsunabhängigen Personenkontrollen bei der Bundespolizei folgen. Vorschläge, wie dies gewährleistet werden kann, hat das BUG entwickelt und wird diese im neuen Jahr der entsprechenden Abteilung des Innenministeriums vorstellen.
 Auch der Diskriminierungsfall der Rechtsreferendarin, der in der Gerichtsstation das Tragen eines muslimischen Kopftuches beim Ausüben hoheitlicher Aufgaben untersagt worden war, ist nun beim Bundesverwaltungsgericht anhängig. Wir dürfen gespannt sein, was das neue Jahr hier bringen wird.
 Zum Ende von 2019 haben wir uns an ein neues Arbeitsfeld gewagt: Mit einer Anwältin aus Frankfurt/M. und mehreren Trans*Aktivist*innen haben wir begonnen, Diskriminierungen geltend zu machen, wo Dienstleister*innen - beispielsweise bei Online-Käufen - die 3. Geschlechtsoption nicht anbieten.

Wir danken allen ganz herzlich, die die Arbeit des BUG unterstützt haben.

Auch dieses Jahr möchte das BUG Euch gerne einladen, der Organisation eine Spende zukommen zu lassen, damit wir unsere Arbeit weiterführen können.

Wir würden uns freuen, wenn Sie diesen Aufruf an Freund*innen und Bekannte weiterleiten, die Antidiskriminierungsarbeit für unterstützenswert halten. Hier finden Sie weitere Informationen, wie Sie uns unterstützen können.

Wir wünschen allen geruhsame Tage zum Jahreswechsel und freuen uns, auch im kommenden Jahr wieder aktiv für Gleichbehandlung einzutreten.

Mit herzlichem Dank und besten Grüßen

Rainer Nickel (Vorstandsvorsitzender)
Vera Egenberger (ehrenamtliche Geschäftsführerin)


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